Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji w Chodzieży 
64-800 Chodzież, 
ul. Stanisława Staszica 12 
📞: +48.67-282-02-49

Konkursy

To jest archiwalna wersja strony zmienionej: 05.03.2025, 15:00
z powodu:

  • Poprawienie numeracji punktów 6 - 8 w części VI. Wymagane dokumenty. 
  • Poprawienie czytelności ogłoszenia

Przejdź do wersji aktualnej.
Numer konkursu:
Opublikowane:18.02.2025, 15:39
Zakończenie:05.03.2025, 15:00
Rozstrzygnięcie:10.03.2025, 10:00 (jeszcze nierozstrzygnięty)
Podlega Ustawie:tak
Kontakt:
Załączniki:
  1. załącznik nr 1.pdf (18.02.2025, 15:40) - pobrań: 473
  2. zał nr 2.pdf (18.02.2025, 15:41) - pobrań: 419
  3. zał nr 3.pdf (18.02.2025, 15:42) - pobrań: 430
  4. zał nr 4.pdf (18.02.2025, 15:42) - pobrań: 428
  5. INFORMACJAoWYNIKACH.pdf (10.03.2025, 14:38) - pobrań: 442

NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE W MIEJSKIM OŚRODKU SPORTU I REKREACJI W CHODZIEŻY

Ogłoszenie o naborze na stanowisko Inspektor Gospodarz Obiektów 

z dnia 18.02.2025 r

OGŁOSZENIE


Na podstawie art. 11 i art. 13 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (t. j. Dz.U. z 2024 r. poz. 1135)

Dyrektor Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Chodzieży

ogłasza nabór kandydatów na:


stanowisko Inspektor Gospodarz Obiektów


I. Oferty na ww. stanowisko mogą składać osoby, które spełniają wymagania niezbędne:

• obywatelstwo polskie,

• pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,

• brak skazania wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

• nieposzlakowana opinia,

• stan zdrowia pozwalający na zatrudnienia na określonym stanowisku,

• wykształcenie wyższe.


II. Wymagania dodatkowe:

1. znajomość regulacji prawnych z zakresu m.in.: 

• ustawa z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym, 

• ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, 

• ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych,

• ustawa z dnia 20 marca 2009 r. o bezpieczeństwie imprez masowych, 

• ustawa z dnia 7 lipca 1994 r. Prawo budowlane


2. biegła umiejętność obsługi pakietu Ms Office, a w szczególności Exel,

3. znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym, 

4. prawo jazdy kat. B,

5. doświadczenie przy organizacji imprez sportowo- rekreacyjnych,

6. umiejętność redagowania pism i dokumentów,

7. wysoka kultura osobista, 

8. umiejętność pracy w zespole, 

9. umiejętność skutecznego podejmowania decyzji,

10. zdolności logistyczno-organizacyjne, 

11. umiejętność pracy pod presją czasu, 

12. odpowiedzialność , zaangażowanie i skuteczność w realizacji powierzonych zadań, 

13. dyspozycyjność (możliwa praca w soboty, w niedziele i święta). 

14. gotowość do stałego podnoszenia swoich kwalifikacji.


III. Do zakres zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należała między innymi:

1) prowadzenie spraw związanych z zakresu kultury fizycznej i sportu:

a) uczestniczenie i inspirowanie organizacji imprez rekreacyjno- sportowych na obiektach,

b) współpraca z klubami sportowymi, stowarzyszeniami oraz szkołami w zakresie rekreacji i sportu,

c) opisywanie rachunków i faktur związanych z działalnością obiektów i sportową.


2) nadzór nad obiektami sportowymi i rekreacyjnymi:

a) eksploatowanie obiektów zarządzanych przez MOSiR, a w szczególności   przygotowywanie obiektów do sezonu i zabezpieczenie obiektów po zakończonym sezonie,

b) coroczne przygotowanie dokumentacji związanej z organizacją kąpielisk nad jeziorami: Karczewnik i Chodzieskie 

przygotowanie terenów i pomostów a także pomieszczeń socjalnych,

przygotowani umów zabezpieczanie ratowniczego,

przygotowanie umów dotyczących utrzymania porządku plaż i toalet,

przygotowanie umów dotyczących parametrów wody na kąpieliskach,

stały kontakt z inspektoratem sanitarnym i bieżące przekazywanie informacji na temat stanu wody i bezpieczeństwa,

c) przygotowanie i przechowywanie informacji związanej z ochroną środowiska:

przygotowanie danych do corocznego sprawozdania z tytułu korzystania ze środowiska,

przygotowanie i przechowywanie danych do kwartalnych i rocznych sprawozdań dotyczących poboru wody z jeziora do podlewania boisk piłkarskich i kortów,

d) opracowywanie regulaminów korzystania z obiektów zarządzanych przez MOSiR i egzekwowanie ich przestrzegania,

e) dbanie o należyty stan techniczny budynków, budowli, maszyn i urządzeń,

f) dbanie o należyte zabezpieczenie i ochronę mienia przed kradzieżą i zniszczeniem,

g) reklama działalności,

h) sporządzanie grafików wykorzystania krytej pływalni i boiska Orlik,

i) prowadzenie postępowania wyjaśniającego w zakresie skarg i wniosków klientów korzystających z obiektów sportowych.


3) prowadzenie spraw administracji:

a) prowadzenie bieżących spraw biurowych MOSiR,

b) zamawianie i wydawanie odzieży roboczej,

c) ewidencjonowanie wydawania odzieży roboczej na karcie ewidencji pracowniczej,

d) zakupy w celu prawidłowego funkcjonowania MOSiR,

e) prowadzenie ewidencji świadczeń socjalnych zgodnie z regulaminem Funduszu Świadczeń Socjalnych,

f) pomoc w przygotowywaniu planów finansowych niezbędnych do prawidłowego i bezpiecznego funkcjonowania MOSIR,

g) prowadzenie sekretariatu MOSiR,

h) prowadzenie strony internetowej MOSiR, 

i) prowadzenie strony internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (BIP) MOSiR.


IV. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest wyższy niż 6%.

V. Informacja o warunkach pracy na stanowisku:

1. Miejsce pracy: praca w siedzibie Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji, przy ul. Staszica 12 w Chodzieży.

Budynek nie posiada windy umożliwiającej wjazd do siedziby osobom poruszającym się na wózku inwalidzkim. Toalety nie są dostosowane dla osób poruszających się na wózkach inwalidzkich.

2. Praca biurowa z wykorzystaniem komputera oraz praca w terenie,

3. Zatrudnienie na cały etat w oparciu o umowę o pracę.

4. Przewidywany czas zatrudnienia od 17.03.2025r.;

5. Praca w godzinach: Poniedziałek - Piątek od 7:00 do 15:00




VI. Wymagane dokumenty:

1. własnoręcznie podpisany list motywacyjny,

2. własnoręcznie podpisany życiorys,

3. wypełniony i własnoręcznie podpisany kwestionariusz osobowy (zał. 1 do niniejszego ogłoszenia) 

4. kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,

5. kopie świadectw pracy, zaświadczeń z zakładów pracy,

6. podpisane własnoręcznie oświadczenie, którego wzór stanowi załącznik nr 2 do ogłoszenia określające :

• posiadanie obywatelstwa polskiego,

• posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,

• brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

• nie posiadanie zakazu oraz nie karanie zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych,

• posiadanie nieposzlakowanej opinii,

• stan zdrowia pozwalający na wykonywanie zadań określonych w ogłoszeniu o naborze.

6. wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procedury naboru 

(zał. 3 do niniejszego ogłoszenia).

7. własnoręcznie podpisana klauzula informacyjna  o przetwarzaniu danych osobowych do celów rekrutacji w ramach naboru na wolne stanowisko urzędnicze w Miejskim Ośrodku Sportu i Rekreacji w Chodzieży (zał. 4 do niniejszego ogłoszenia).


VII. Termin i miejsce składania dokumentów:

1. Wymagane dokumenty aplikacyjne  można złożyć:

w siedzibie Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Chodzieży, ul. Staszica 12 - w sekretariacie 

lub przesłać pocztą na adres: Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji w Chodzieży, ul. Staszica 12, 64-800 Chodzież,

2. Dokumenty aplikacyjne prosimy składać do dnia 05.03.2025 r. do godziny 15:00, w zamkniętej kopercie, z dopiskiem „Nabór na stanowisko Inspektor Gospodarz Obiektów”.

3. Aplikacje, które wpłyną do Ośrodka po wyżej określonym terminie oraz które nie będą zawierały podpisanej zgody na przetwarzanie danych nie będą rozpatrywane i zostaną odesłane.

4. Nabór przeprowadzony będzie w dwóch etapach:

Etap I. Sprawdzenie warunków formalnych.

Etap II. Rozmowa kwalifikacyjna połączona ze sprawdzeniem wiedzy kandydata w Miejskim Ośrodku Sportu i Rekreacji w Chodzieży przy ul. Staszica 12.

5. Nabór przeprowadzi komisja rekrutacyjna składająca się z pracowników Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Chodzieży.

O terminie i miejscu przeprowadzenia naboru kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie. Osoby, które nie spełnią wymagań formalnych, nie będą informowane.

6. Dokumenty aplikacyjne osób niewybranych będą odsyłane.

7. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Chodzieży. 

Dyrektor 

Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Chodzieży

Michał Strumnik


Opublikował: MIchał Strumnik
Publikacja dnia: 18.02.2025
Dokument oglądany razy: 271
Podpisał: MIchał Strumnik
Dokument z dnia: 18.02.2025